Summary | Por: Allan Xu Dezan Shira y Asociados A la hora de
contratar y despedir en China, los gestores extranjeros e
inversores, no tiene que tener ideas preconcebidas sobre las
leyes estrictas en China. Las muchas publicaciones de casos de
explotación laboral en China, pueden dar la impresión de que
China favorece a los empresarios injustamente, ...
contratar y despedir en China, los gestores extranjeros e
inversores, no tiene que tener ideas preconcebidas sobre las
leyes estrictas en China. Las muchas publicaciones de casos de
explotación laboral en China, pueden dar la impresión de que
China favorece a los empresarios injustamente, ...
china-briefing.com | 27 April 2016